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基本情况

叶阳永 中国人民大学教育学院讲师,详情请点击

研究方向

教育法学、教育财政、教师人事制度

开设课程

  • 《教育行政执法与诉讼》
  • 《教育管理纠纷案例评析》
  • 《教育统计与SPSS应用》
  • 《教育法实务》
  • 《教育政治学》

教育背景

2014,博士学位,美国密苏里大学哥伦比亚分校(University of Missouri-Columbia),专业为教育政策分析。 2010,硕士学位,北京师范大学,专业教育学原理教育法学方向。 2007,学士学位,中国农业大学,专业为农业资源与环境。

学术成果

论文(独立作者或第一作者):

  • 叶阳永,公立中学教师聘用合同的法律性质及其司法救济[J],复旦教育论坛, 2017(01)
  • 叶阳永,1949年以来我国普通高等学校学生转学政策分析[J],中国人民大学教育学刊,2017(03)
  • 叶阳永,尹力,教育法的可诉性探析[J],北京师范大学学报(社会科学版),2012(5).

会议论文

  • Ye, Y. The effect of school finance reforms in Vermont and New Hampshire on per pupil spending. The American Educational Research Association (AERA), Philadelphia, Pennsylvania, April (forthcoming), 2014.
  • Ye, Y. School finance litigation and state funding for schools by location. The American Educational Research Association (AERA), San Francisco, California, May, 2013.

参著

  • 普通高等教育“十一五”国家级规划教材《教育法学》,北京:人民教育出版社,2012年。

科研项目

主持

  • 北京市社会科学基金项目青年项目”京津冀协同发展背景下县域职业教育扶贫途径与机制研究”,2017
  • 中国人民大学科学研究基金项目“行政诉讼在教育投入纠纷中的应用研究(15XNF010)”,2015-2016。
  • 中国教育战略发展学会教育法制专业委员会项目“教师人事制度改革中的法律问题研究(JFY2014015)”,2015。

参与

  • “十三五”期间教育投资体制机制改革研究,教育部教育科学决策研究中心重大委托课题 , 2016,主要成员
  • 十二五期间招生计划与高等教育结构调整评价研究,教育部教育科学决策研究中心重大委托课题 ,2016,主要成员
  • 青岛市教育局委托课题“青岛市教育行政执法体制改革研究”,2015。

联系方式

邮箱地址: yea027@ruc.edu.cn 地址:国学馆402